Non-verbale communicatie: Geloof wat u ziet
PDF versie | Print Versie | Html Versie
Auteur: Jan Gasteren | Via Artikel Post
Gezien: 1373 |
Aantal woorden: 310 |
Datum: Sun, 21 Jul 2013 |
0 commentaar
Heb je ooit een kandidaat beoordeeld op zijn lichaamstaal toen hij kwam solliciteren? Wat denk je als je een klamme, natte, slappe handdruk krijgt? Of, hoe reageer je op de kandidaat die viezigheid onder haar nagels heeft zitten?
Ik gaf te weinig aandacht aan deze non-verbale aanwijzingen in het verleden. Neem nou de moeder met de vieze nagels, ze zei dat ze vorige week een kind had gehad en dat ze er dus niet op en top uitzag.
Wat bleek? Ze was niet veel later weer ontslagen omdat ze geen aandacht aan de details gaf die wel belangrijk waren. Ze kon ook niet orde houden in haar baan. Ze had een geweldige CV maar in zo’n geval moet je meer op non-verbale tekenen letten. Deze mensen hebben duidelijk nog nooit een communicatie training gevolgd. Ik zag haar slordige kleren en haar nagels die onder het vuil zaten, maar omdat ze net was bevallen zag ik dit door de vingers.
De details, kenmerken en aanwezigheid die worden bepaald door non-verbale communicatie van een kandidaat spelen nu de belangrijkste rol voor mij. Non-verbale communicatie is een krachtig instrument dat geloofwaardige informatie geeft - mits u er naar luistert.
Hoe zit het met jou? Let jij op non-verbale communicatie en beoordeel jij hiermee of iemand geschikt is?
Over de Auteur
Jan Gasteren is een hobby schrijver en werkt graag aan veel informatieve online teksten. Jan is een trainer op het gebied van communicatie, voornamelijk in detailhandel en hij heeft 16 jaar ervaring.
Gerelateerde artikelen
- deel dit artikel met anderen
Beoordeling: Nog niet beoordeeld
Login om te stemmen
Commentaar 
Geen commentaar geplaatst.
Commentaar toevoegen
Je hebt geen toestemming om commentaar te geven. Als je inlogt dan mag je misschien wel commentaar toevoegen.
